دليل الأمراض المهنية في إسرائيل

ما هو المرض المهني؟

المرض المهني هو مرض ناتج عن العمل، ويتميز بأن ظروف مكان العمل ساهمت بشكل كبير في ظهوره. على سبيل المثال:

  • سرطان ناتج عن التعرض لمواد كيميائية في العمل.
  • فقدان السمع نتيجة العمل في بيئة صاخبة.


إثبات المرض المهني

لتحصيل الحقوق الطبية بسبب مرض مهني، يجب إثبات أسباب العلاقة الطبية بين العمل نفسه والمرض. هذا يعني:

  • التحقق من وجود أدلة بحثية على أن التعرض لمادة معينة أو بيئة عمل معينة قد يسبب ظهور المرض.

  • مؤسسة التأمين الوطني تحتاج إلى هذا الإثبات السببي لتحديد ما إذا كان المرض يعتبر مرضاً مهنياً.

خطوات التعامل مع المرض المهني

الاعتراف بالمرض المهني: 

يجب أن تعترف مؤسسة التأمين الوطني بالإصابة كمرض مهني.

تحديد نسبة العجز:

بعد الاعتراف، تقوم المؤسسة بتحديد نسبة العجز

اللجنة الطبية:

تجتمع لجنة طبية لتحديد النسب لكل حالة على حدة.

العجز المؤقت والدائم:

غالباً ما يحدد الأطباء عجزاً مؤقتاً أولاً، ثم يتم تحديد العجز الدائم لاحقاً.


أنواع الأمراض المهنية

تصنف الأمراض المهنية وفقاً لنوع/مصدر التعرض في العمل:

1. التعرض الفسيولوجي

مثال: مشاكل الركبة لدى البلاطين بسبب الجلوس لفترات طويلة على الركبتين.مثال: متلازمة النفق الرسغي (CTS) لدى الكتبة بسبب الحركات المتكررة لليد.


2. التعرض الفيزيائي

مثال: فقدان السمع بسبب العمل في بيئة صاخبة.

مثال: مشاكل المفاصل بسبب العمل بأدوات اهتزازية.

مثال: أمراض الجهاز التنفسي بسبب التعرض لغبار الأسبستوس.


... أنواع الأمراض المهنية

3. التعرض الكيميائي

مثال: أنواع مختلفة من السرطان أو مرض باركنسون نتيجة التعرض لمواد متطايرة أو وقود أو سموم.

4. التعرض البيولوجي

مثال: إصابة الممرضات والأطباء بأمراض معدية مثل السل أو التهاب الكبد C بسبب التعرض لسوائل جسم المرضى.


نصائح هامة :

  • احتفظ بسجلات دقيقة لظروف عملك وأي أعراض تواجهها.
  • استشر طبيباً متخصصاً في الأمراض المهنية للحصول على تشخيص دقيق.
  • قدم جميع الوثائق والأدلة الضرورية لمؤسسة التأمين الوطني.
  • فكر في استشارة محامٍ متخصص في قضايا الأمراض المهنية للمساعدة في عملية المطالبة.


تذكر أن الاعتراف بالمرض المهني وتحديد نسبة العجز الناتجة عنه هما من اختصاص مؤسسة التأمين الوطني. من المهم تقديم جميع المستندات والمعلومات الضرورية بشكل صحيح لضمان الحصول على حقوقك.